Det finns många sätt att beskriva en organisationskultur. Man säger att det ”sitter i väggarna”, ”det bara är så”, det finns vissa saker som ”bara är vi”. Varje organisation har sitt egen själ och hjärta och ett eget sätt att resonera som sätter ramarna för organisationens beslutsfattande. Att fastställa sådana normer är ett allmänmänskligt fenomen som alltid sker när människor träffas i grupp. Alla organisationer har en kultur, vi hjälper dig att hitta och stärka din kultur.
Ladda ner guide till hur du skapar din egen kulturkod!
